1. ચૂકવણી કરવી કે નહીં; અને

1. be remunerated or not; and.

2. હું તને ઘણો પગાર આપીશ.

2. i will remunerate you a lot.

3. તેમને તેમના કામ માટે યોગ્ય વળતર મળવું જોઈએ

3. they should be remunerated fairly for their work

4. શિક્ષકોને ફરીથી પ્રશિક્ષિત અને વધુ સારા પગારની જરૂર છે.

4. teachers have to be retrained and better remunerated.

5. તેઓ લાંબા કલાકો સુધી કામ કરે છે, પરંતુ તેમને સારો પગાર મળતો નથી.

5. they work for many hours, but they are not well remunerated.

6. આ તરફેણ માટે, પછી તેમને KIN સાથે અન્ય લોકો દ્વારા મહેનતાણું આપવામાં આવશે.

6. For these favors, they would then be remunerated by others with KIN.

7. તે અપ્રસ્તુત નથી કે ટોની બ્લેરને આ કામ માટે ઇજિપ્ત દ્વારા નહીં, પરંતુ સંયુક્ત આરબ અમીરાત દ્વારા મહેનતાણું આપવામાં આવે છે.

7. It is not irrelevant that Tony Blair is not remunerated for this work by Egypt, but by the United Arab Emirates.

8. (કેટલાક એવું કહી શકે છે કે જ્યારે તમે નિયમિત ધોરણે નવ કલાકમાં ઘડિયાળ કરો છો ત્યારે હકારાત્મક બનવાની તમારી ક્ષમતાને સારા કર્મ સાથે મહેનતાણું આપવામાં આવશે.)

8. (Some might say that your ability to be positive while you clock in nine hours on a regular basis would be remunerated with good karma.)

9. પરંતુ મુખ્ય અને લગભગ એકમાત્ર કારણ હાલનો કાયદો છે કે કોઈ પણ યહૂદી પ્રાથમિક શિક્ષકને 300 થી ઓછા ગિલ્ડરો સાથે મહેનતાણું ન આપી શકાય.

9. But the main and almost sole cause is the existing law that no Jewish elementary teacher may be remunerated with less than 300 guilders.

10. આ સમયના કોર્પોરેશનોમાં, જેમ કે વિવિધ પૂર્વ ભારતના કોર્પોરેશનોમાં, ઘણા અધિકારીઓને માલિક-શેરધારકો તરીકે ચૂકવવામાં આવ્યા હશે.

10. in corporations of this time, such as the several east india companies, many managers would have been remunerated as owner-shareholders.

11. કદાચ પોગ્બા અને તેના પ્રતિનિધિઓ માટે આ બધી રમત છે કારણ કે તેઓ જાણે છે, પરિણામ ગમે તે આવે, તેઓ સારા મહેનતાણાવાળા વિજેતા તરીકે ઉભરી આવશે.

11. Perhaps it is all a game to Pogba and his representatives because they know, whatever the outcome, they will emerge as well-remunerated winners.

12. સંસ્થાની વ્યૂહરચનાનું સમર્થન કરવું, મેનેજમેન્ટ પોલિસી વિકસાવવી, વરિષ્ઠ મેનેજમેન્ટની નિમણૂક કરવી, દેખરેખ રાખવી અને મહેનતાણું આપવું અને સંસ્થાને તેના માલિકો અને સત્તાવાળાઓ પ્રત્યે જવાબદાર રાખવાની જવાબદારી તમારી છે.

12. it is their responsibility to endorse the organization's strategy, develop directional policy, appoint, supervise and remunerate senior executives and to ensure accountability of the organization to its owners and authorities.

13. સંસ્થાની વ્યૂહરચનાનું સમર્થન કરવું, મેનેજમેન્ટ પોલિસી વિકસાવવી, વરિષ્ઠ મેનેજમેન્ટની નિમણૂક કરવી, દેખરેખ રાખવી અને મહેનતાણું આપવું અને સંસ્થાને તેના માલિકો અને સત્તાવાળાઓ પ્રત્યે જવાબદાર રાખવાની જવાબદારી તમારી છે.

13. it is their responsibility to endorse the organisation's strategy, develop directional policy, appoint, supervise and remunerate senior executives and to ensure accountability of the organisation to its owners and authorities.

14. Las monjas todavía están excluidas de los escalones más venerados (y remunerados) de la iglesia católica, y están clasificadas en el censo italiano en una categoría diferente a los vicarios , sacerdotes y de loosalosi poresa de mubis, y están en categoría diferente a los vicarios. ચર્ચ.

14. nuns are still excluded from the most venerated(and remunerated) echelons of the catholic church, and are classed in the italian census in a different category to vicars, priests, and bishops- all positions currently barred to women in the church hierarchy.